9月18日，自治区党委组织部副部长、自治区人才工作领导小组办公室主任童刚带自治区党委组织部人才工作处、自治区人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处负责人一行4人赴宁东基地调研人才队伍建设情况。宁东基地党工委委员、管委会副主任刘红宁、人力资源局负责人陪同调研。

调研组一行首先实地走访了国能宁煤煤炭化学工业技术研究院，深入了解企业引才育才、科技创新、经营管理等情况。而后在宁东管委会会议室召开了座谈会，宁东管委会人力资源局、科技和信息化局、社会事务局、氢能产业中心负责人、国能宁煤、中石化宁夏能化、泰和新材等10家企业相关负责人及5名高层次人才代表参加了座谈会。座谈会上，人力资源局负责同志汇报了宁东基地人才队伍建设情况，企业和高层次人才代表围绕企业人才梯队建设、政策需求、体制改革等内容展开交流讨论。

刘红宁表示，近年来，宁东基地在人才体制机制、政策优化等方面工作做了很多有益探索，成立了全区首所现代产业学院——宁东产业学院，开展订单班培养、技术培训、技能鉴定、学历提升等一体化服务；健全人才“引育留用”全链条政策体系，健立岗位练兵、技术比武、技能竞赛机制，自主实施“宁东英才”“宁东工匠”等一批育人项目，实现从工人到专家全流程体系共育等。宁东基地人才总量不断提升、人才队伍结构趋于合理。下一步，宁东基地将瞄准产业发展需要，进一步优化平台环境、深化体制改革、创新政策机制，不断壮大人才队伍，着力建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区化工人才聚集人才高地。

童刚充分肯定了宁东基地人才工作取得的成绩，他表示，政府和企业要找准自身定位，将人才工作与产业发展需求紧密结合，真正让人才链、创新链赋能产业链，活用政策支持吸人才，聚焦产业发展用人才，整合服务资源留人才，不断提升人才工作热度、力度和实效。