宁东市政建设发展有限公司成立于2018年8月，是宁东能源化工基地管委会直属国有企业，主要承担政府投资项目建设管理服务、市政基础设施运营管护、园林绿化、物业服务、公共交通及企业服务等职能。近年来，公司深入贯彻落实习近平总书记关于精神文明建设的重要论述精神及自治区党委、政府有关部署，紧紧围绕宁东基地党工委、管委会中心工作，着力抓好理想信念教育大事、职工身边小事、园区发展实事、社会治理难事，实现精神文明建设与业务工作齐抓并进、融合互促，为推动宁东能源化工基地高质量发展、提升公司经营管理水平提供了坚实保障和强劲动力。公司先后荣获先进基层党组织、推动高质量发展优秀服务单位、县级文明单位、守法诚信企业、安全生产先进集体、环境保护先进集体、助力脱贫攻坚爱心企业等荣誉称号。

一、坚持内外兼修，建强职工队伍

坚持把提高队伍整体素质作为实施思想道德建设工程、加强精神文明建设的基础项目，凝心聚神、补钙壮骨。一是党建引领强组织。公司领导班子始终把精神文明建设工作摆在突出位置，坚持党建带创建，创建促党建，成立领导小组和工作机构，建立“党建+精神文明创建”运行机制，将精神文明建设工作纳入“两个责任”、意识形态工作责任制落实和年度绩效考核范畴，形成党支部统一指导，部门（子公司）联动实施，齐抓共管、分工负责、全员参与良好局面。二是理论武装固根基。坚持不懈用党的最新理论成果武装头脑，健全学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想长效机制，把学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平总书记视察宁夏重要讲话精神和党的十九大及历届全会精神等上级重大会议精神，与“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等党内集中教育紧密结合起来，组织开展“社会主义是干出来的”系列活动，教育引导全体职工筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。三是创新载体增活力。认真落实《新时代公民道德建设实施纲要》和《新时代爱国主义教育实施纲要》，设立道德讲堂、党史微课堂、物业大课堂等学习阵地，创立党员责任区、党员先锋岗、青年安全生产示范岗等岗位阵地，成立80人的学雷锋志愿服务队，开展志愿服务100余次，积极开展 “党员认领微心愿”、“迎新春，送温暖”、捐资助学等活动，让职工在寓教于乐中培育和践行社会主义核心价值观，形成思想同心、目标同向、行动同步的价值认同。

二、坚持以人为本，打造企业文化

从弘扬社会主义核心价值观、打造先进企业文化入手，加强自身建设，营造良好人文环境，增强精神文明建设工作的针对性实效性。一是规范内部管理。健全完善制度体系，编制完善《物业服务标准化指导手册》等74项制度规范，以制度管人、管钱、管事，提高工作规范化、制度化水平。采取员工自学、集中培训、检视问题等多种方式，对已建立制度及时进行宣传贯彻，通过随机抽查、定期检查等方式推动各项制度科学、规范执行，形成了全体员工学习制度、遵守制度、运用制度的良好局面。二是加强人文关怀。坚持“四个关心”（关心身体健康、关心心理健康、关心工作、关心生活）理念，打造环卫爱心驿站、驾驶员餐厅、职工之家等关爱阵地，每年开展一次关爱环卫工人、保安保洁、驾驶员健康体检活动，促进职工开心工作、舒心生活。每年评选一批优秀员工进行表彰奖励，发挥先进典型示范带动作用，激发职工干事创业的精气神。每年开展系列文艺演出、拔河比赛、篮球赛等文体活动，增强公司凝聚力、战斗力，形成了“以人为本、以司为家、和谐关爱”的工作氛围。三是塑造良好形象。推行“八个一”热情服务模式，要求每一名职工在日常工作中做到一张笑脸相迎、一句问候暖心、一把椅子请坐、一杯茶水解渴、一颗诚心相待、一番耐心接谈、一份真诚办事、一声再见相送，不断提高服务质量，展现公司良好对外形象。开展“文明礼仪伴我行”、“争做文明驾驶人”、文明餐桌、“新时代网络文明”等活动，引导职工自觉成为文明礼仪的践行者、传播者和受益者。

三、坚持实干担当，争创一流业绩

坚持以人民为中心的发展思想，把精神文明建设贯穿各个业务领域，发挥职能作用，履行社会责任，提高企业和群众的获得感、幸福感、安全感。一是坚持问题导向，当好“市政大管家”。做实做细入园企业服务工作，在优化营商环境上持续用力，全方位保障项目“七通一平”，近两年来平整场地8640亩，迁改管线18.3公里，及时完成宁夏最大外资企业韩国晓星集团用地范围内清场移障，保障顺利签约入园。推进公共管廊建设，积极走访园区企业入廊需求，搭建上下游企业物料传输通道，促进一体化建设。实施治疗道路“伤疤”、道路标线“换新衣”、交通信号灯优化等专项工作，近两年来修补路面8.2万平方米、道路标线10万平方米，优化交通信号灯36处，启动可视化大数据信息平台建设，创造了安全的道路交通环境。二是释放服务温度，当好“便民服务员”。新冠肺炎疫情期间，在宁东四个高速出入口，两个主干道口搭建六处疫情监测点，托管物业服务项目共计240万平方米，全部实行封闭式管理。启动城市公交一体化项目，首次开通国有公交，推出“定制公交”服务解决企业通勤需求。建成运营宁东运动广场、游泳馆、体育馆、足球场、篮球馆、乒羽中心，丰富企业职工和居民群众业余生活。牛年春节推出群众活动中心免费健身，公交车免费乘坐，鼓励企业职工就地过年。深入开展爱国卫生运动，定期组织对街背小巷，各垃圾收集站、公厕进行集中整治和清理，在人员密集公共场所投放垃圾分类设施桶150套，助力提升市容环境。三是坚守两大基石，当好“文明施工员”。始终筑牢环保安全两大基石，紧紧围绕建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区要求，按照园区“建成一片、绿化一片”思路，逐年分阶段实施义务植树、工程造林、小微公园建设、旧煤场整治等，拓展国土绿化空间，近两年完成绿化总面积14000亩。同时，加大节水投入力度，把节约黄河水作为园林绿化管护业务精细化管理的重要目标，探索建立了安装智慧阀控系统节水、使用储水新材料节水、使用中水回用灌溉节水、改造供水管网节水四项节水新模式，每年节约绿化水约50万立方米。坚持安全文明施工，严格落实安全教育培训，全面推进标准化工地和智慧化工地建设，近两年完成工程建设项目投资20亿元，煤化工园区雨污管网改造项目等5个工程获评标准化工地，项目的精心管理赢得了建设主管单位的一致好评。

文明创建，永远在路上。下一步，宁东市政建设发展有限公司将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和习近平总书记视察宁夏重要讲话精神，扎实开展党史学习教育，用党的创新理论武装头脑、教育职工，着力唱响爱党爱国爱社会主义的时代主旋律，着力培育和践行社会主义核心价值观，不断深化“社会主义是干出来的”伟大实践，以助推宁东产城融合、职住平衡、生态宜居、人文关怀、交通便利的园区发展格局为根本，以服务中心工作、促进业务发展、提供优质服务、塑造良好形象为目标，推动公司精神文明建设工作再上新台阶。