为践行社会主义核心价值观，打造先进企业文化，营造良好发展环境。自党史学习教育以来，宁东市政公司立足职能定位，推出“八个一”热情服务模式，以实际行动强化服务行为、转变工作作风。

以“八个一”规范服务行为。要求每一名职工在日常工作中要做到一张笑脸相迎、一句问候暖心、一把椅子请坐、一杯茶水解渴、一颗诚心相待、一番耐心接谈、一份真诚办事、一声再见相送，引导职工自觉成为文明礼仪的践行者、传播者和受益者。

以“八个一”转变工作作风。以部门、子公司为单位，结合实际岗位工作，深入学习讨论如何落实好“八个ー”热情服务模式，组织签署《“八个ー”热情服务模式倡议书》，从源头杜绝“办不了”“办不成”等情况发生，接受广大干部职工及办事群众监督。

下一步，宁东市政公司将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展党史学习教育，持续深入推进精神文明建设，紧紧围绕党工委、管委会中心工作，把“八个一”热情服务作为长期工作抓好落实，树立“效率为王、服务至上”的工作理念，积极协调解决职工身边的小事、园区发展的实事、社会治理的难事，实现精神文明建设与业务工作齐抓并进、融合互促，为推动宁东基地高质量发展、提升公司经营管理水平提供坚实保障和强劲动力。