6月11日至12日，宁东市政公司组织42名员工走进二级建造师执业资格考试考场，参加建筑、市政公用、公路、水利水电等二级建造师执业资格考试。

2022年以来，公司以建立健全专业人才培养机制为目标，以培养符合新发展形势的公司专业人才为工作出发点和落脚点，开展了全员综合素质提升行动，结合建筑业资质改革工作，在公司组织了“全员建筑师执业资格考试”活动，鼓励员工报考与专业相近的建造师执业资格考试。本次考试，公司为所有参加考试员工送上助考“大礼包”，包括集中核酸检测、文具袋、温馨提示等。

公司将持续深入推进全员综合素质能力提升行动，着力完善健全招才育才留才措施和机制，搭建好“人尽其才、才尽其用”的平台，树立好“公平用才、良才善用”的导向，以人才优势赢得发展优势，提升公司市场化核心竞争力，助推公司在新征程中奋楫扬帆启新程、行稳致远开新局，助推公司高质量发展。